Opinión

En lo personal, una de las cosas que más me inquietan es el uso de la RSE como parte de la mercadotecnia de una empresa, lo que de alguna manera desprestigia y empaña el verdadero sentido y propósito de dicha responsabilidad
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La misión contra el “siempre lo hemos hecho así” no tiene fin. El cambio es la única constante en la vida y, como líderes, es nuestra responsabilidad ayudar a nuestra organización a liderar cada nueva realidad para seguir aportando valor a nuestra empresa
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El autor reflexiona sobre algunos temas relacionados con la RSE sucedidos en esta última semana
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Fernando Esteban Passarelli reflexiona sobre el Principio Precautorio, muy utilizado en temáticas ambientales
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Herramientas para medir el gobierno en corporaciones y en ONGs
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2015 ha sido un año complejo para el conjunto del sector lácteo. La coyuntura vivida tiene numerosas lecturas, y aunque nos hallamos ante una crisis global, incide con especial intensidad en nuestro país
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La dirección cuidando de sus colaboradores y equipos de trabajo, con los trabajadores cuidando de los clientes y la empresa. La empresa cuidando de la comunidad en la que opera, con la comunidad totalmente volcada en asegurar la sostenibilidad de la empresa
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Artículo de opinión de Antonio Argandoña
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El debate medioambiental se ha caracterizado tradicionalmente por el conflicto que nace al encontrarse el progreso económico con el cuidado o la conservación del planeta y recursos naturales. Pero... ¿y las tareas del Estado y su legislación ante la conciencia colectiva?
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El refrán español dice que “poco dura la felicidad en la casa del pobre”
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No pretendo sorprender a nadie diciendo que una de los atributos característicos de nuestros tiempos es la velocidad con que se vive. ¿se vive…?
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Con el título “Neuroeconomía y ética empresarial: ¿un nuevo modelo de empresa?”, el catedrático de ética de la Universitat Jaume I y patrón de la Fundación ETNOR, presentó los rasgos básicos de una empresa cordial apoyándose en la Ética de la razón cordial de Adela Cortina.
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Artículo que pretende aportar en el logro de los Objetivos del Desarrollo Socostenible
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Interésate. Entérate sobre las estrategias de Sostenibilidad & Responsabilidad Social de tu Organización.
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La apertura del Primark de Gran Vía se ha convertido en todo un acontecimiento social en la capital, aglomerando largas colas de gente que esperaba para comprar camisetas a 1,50€. Pasando por allí y sin ninguna intención de entrar me preguntaba qué movía a toda esa gente a estar durante horas haciendo cola hacia ninguna parte.
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Antonio Argandoña publicó el 20 de octubre en su blog un provocativo artículo Hay directivos que “sobran” en la empresa. No en forma de pregunta sino en forma de afirmación.
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10.000 personas desempleadas han podido acceder a un puesto de trabajo gracias a miles de pymes y autónomos con el apoyo de Yo Soy Empleo de BBVA.
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Estas dos palabras deberían ser el inicio del catecismo exigido para el siglo XXI y, todos desde la posición en la que se encuentren, han de propagarlo, cuando no exigirlo, para que la vida que se avecina pueda ser contada con satisfacción y orgullo.
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Artículo que pretende diferenciar dos conceptos que hasta el momento los consideran sinónimos, siendo en la práctica indicadores diferentes.
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En mi opinión, la RSC es un modelo de gestión imprescindible. Pero desde mi humilde punto de vista este modelo, tal y como la conocemos, está socialmente tocado. Un árbol no nos puede impedir ver el bosque. Muchas entidades están gestionando muy bien la RSC. Aprendamos de ellas, hagamos los cambios necesarios, visibilicemos sus virtudes. Veamos mis reflexiones.
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