El turismo sostenible, la diversidad y talento en las organizaciones, la innovación social, los medios de comunicación, los ODS, organizaciones saludables...Más de 100 personas venidas de todos los puntos de España acuden a Valencia para debatir y reflexionar sobre estos temas en el 4 RSEncuentro
En esta época es habitual que diversas firmas publiquen los resultados de sus estudios acerca de los movimientos que se producen en el mundo del trabajo
Dos años atrás los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) fueron adoptados por unanimidad por 193 países en las Naciones Unidas en Nueva York. Esta semana SUST4IN organizó en Madrid la Conferencia Internacional "Objetivos de Desarrollo Sostenible: Segundo Año" para celebrar el aniversario y evaluar, igual que el año pasado, cómo los ODS están siendo financiados e implementados por inversores y empresas
El dilema “precio o sostenibilidad” sigue vigente. En la mayoría de los casos gana el producto más económico. Ante ello, las empresas tienen dos opciones: pensar en el hoy o en el mañana
La multinacional francesa especializada en el bricolaje y la venta de equipamiento de casa y jardín ha medido su impacto socio-económico en la sociedad española. El impacto total del ejercicio 2016 (impacto social + presupuestario + económico) en España es de 2.421 millones de euros, lo que se traduce, aplicando el coeficiente del impacto corporativo, en una Huella de Valor de 3.066 millones de euros
Año dos de la aprobación los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) y hay poco que celebrar. Un dato, el hambre ha crecido en 2016, por primera vez desde 2003, y ya afecta a 815 millones de personas. Para el logro de estas 17 metas es necesario un cambio profundo por parte de toda la sociedad
Ya se dijo este año en la cumbre anual del Foro Económico Mundial en Davos lo que constituye el desafío más grande en la sociedad de hoy para comunicarse y construir confianza: el 53% de la población mundial reconoce que no escucha regularmente a personas u organizaciones con las que no está de acuerdo. Esta nueva realidad desafiante y autista es, en gran medida, obra del más genial y adictivo consultor comunicacional de hoy: el algoritmo
UNICEF Comité Español clama a las empresas para que consideren a la infancia un grupo de interés más, ya que son consumidores, hijos de empleados, y futuros trabajadores y dirigentes de empresas
Los ciudadanos y las empresas reclaman compañías que gestionen de manera responsable. Los inversores no pueden obviar lo que pide la sociedad, de hecho ya se está notando y palpando el cambio
El presidente de AENOR, Carlos Esteban, destaca que “la implantación del referencial IQNet SR10 asegura que la Diputación de Barcelona realiza un abordaje integral y serio de la Responsabilidad Social, demostrando que es una institución sensible y con una destacada vocación de Servicio”
Negocio responsable para la compañía de telecomunicaciones significa conseguir la satisfacción total en los clientes, sociedad, empleados y proveedores. Así se desprende de su último informe de Responsabilidad Social. Un documento en el que se refleja cómo en el ejercicio 2016-17 Vodafone España realizó compras de productos y servicios a proveedores por valor de 5.018 millones de euros (el 86% a proveedores locales)
Los premios SERES son un reconocimiento a las mejores actuaciones estratégicas e innovadoras de las compañías, que generan valor para la sociedad y la empresa. A lo largo de las ocho ediciones de estos galardones, SERES ha promovido las actuaciones sociales de las empresas y se ha convertido en un referente en el intercambio de buenas prácticas en esta materia
La Directiva Europea de información no financiera de 2014, la Ley de Sociedades de Capital, el Código de Buen Gobierno de la CNMV de 2015 o la reforma del Código Penal han dado paso a un nuevo ciclo en materia de RSE. Adiós a la etapa de comunicación, llega la de rendición de cuentas
Aumentar los dividendos a toda costa puede ser la misión de muchas empresas, pero no de las que conforman el movimiento B Corp. Lo componen más de 2.250 compañías de más de 50 países y todas ellas se caracterizan por haber superado un arduo método de medición de impacto de las diferentes áreas de negocio; desde socioambientales o políticas laborales a gobierno corporativo o contabilidad financiera inclusiva