La electricidad que se usa en los edificios municipales de Madrid ya es 100% renovable

La garantía de origen 100% renovable no supone ningún sobrecoste para el Ayuntamiento de Madrid, ya que dicho sistema está regulado en España a través de la Orden ITC 2914/2011 y Orden ITC/1522/2007, que emanan de la directiva 2009/28/CE del Parlamento Europeo. El consistorio que dirige Manuela Carmena se ha comprometido a reducir un 40% los gases de efecto invernadero para 2030

La acción social de Unilever en 2016 favoreció a más de 56.000 personas en España

Desde la organización de la Caminata Solidaria, hasta una campaña de donación de productos o talleres en escuelas de todo el país; este año el programa Unilever Comparte ha llevado a cabo acciones que han beneficiado a diferentes grupos de personas

Empresa y Derechos Humanos. 2016 el año de los pequeños avances

Todo en esta vida puede tener una doble lectura, la optimista y la pesimista. Nosotros hemos optado esta vez por la optimista, por aquello de que el cierre del año nos pone nostálgicas a todas y a todos

Federico Buyolo: "Si la Responsabilidad Social no es de obligado cumplimiento nunca avanzaremos"

El Director General Cooperación y Solidaridad de la Generalitat Valenciana subraya en la presentación de su libro, "Humanizar la empresa", que las compañías son parte de la sociedad pero esto no significa devolver a la sociedad parte de los beneficios, sino de contribuir con su labor y trabajo a que su desarrollo no sea sólo individual sino colectivo

Cada año los lagos del ártico se descongelan un día antes

Los lagos del océano Ártico, que permanecen cubiertos de hielo durante los meses de invierno, se están descongelando un día antes cada primavera, según un estudio realizado por científicos de la Universidad de Southampton (Reino Unido) al analizar imágenes de satélite de unos 13.300 lagos de esta parte del planeta entre 2000 y 2013

Solidaridad sí, pero todo el año

A pesar de la cantidad de noticias horrorosas que nos persiguen cada día (guerras, refugiados, hambrunas…) estoy convencida de que una buena parte de la ciudadanía es buena gente. E incluso puede que haya un alto porcentaje de buena gente buena.

Nicolas de Salas: "Las marcas tienen productos muy competentes, lo que les falta es calidez"

Los consumidores ya no se fijan solo en el producto de una marca sino en lo que hay detrás, el reto de las empresas es conseguir que sus clientes se enamoren de ellas. Nicolás de Salas tiene las claves para que una marca llegue al corazón de las personas; para construir una marca humana. Hay que escuchar a las personas, pero esto no es sólo tener un departamento de atención al cliente

Plan Nacional de empresa y derechos humanos

En 2011 La Comisión Europea solicitó a los estados miembros la elaboración de un plan para incluir en el ámbito estatal los principios de Naciones Unidas en materia de empresa y derechos humanos. Estos principios, basados en el derecho internacional, articulan tanto el deber de los Estados de proteger los derechos humanos como de garantizar un recurso efectivo para las víctimas de violaciones, así como el deber de las empresas de respetarlos

España acuerda prohibir los cortes de luz a familias vulnerables

El PP y el PSOE pactan un texto que clarifica la financiación del bono social y permite que una parte de este se dedique a evitar los cortes del suministro de luz. Será durante la tramitación reglamentaria cuando se articulará el procedimiento para evitar los cortes de luz

Obama intenta atar las manos en cambio climático a Donald Trump

Barack Obama tiene los días contados en la Casa Blanca, pero antes de emprender otro tipo de vida prepara el terreno para que el nuevo presidente de los EEUU tenga un camino difícil si opta, como dijo en campaña electoral, por fomentar el petróleo

La Fundación Novaterra y la Asociación Idogs se alían para el fomento del uso de perros de asistencia en la intervención social

La Fundación Novaterra y la Asociación Nacional de Intervenciones Asistidas con Perros y Perros de Asistencia –Idogs- han firmado un convenio de colaboración para potenciar y hermanar la misión de las dos entidades

¿Por qué es importante gestionar adecuadamente la diversidad en la empresa?

Las empresas son conscientes de la riqueza de la diversidad, pero en general todavía no la sitúan en el lugar estratégico que se merece. En un mercado global, las organizaciones necesitan plantillas que entiendan otras culturas, con otras capacidades, idiomas, edades, realidades… La diversidad es calidad del capital humano. España es un país diverso y multicultural, pero esta realidad social no se ve representada en el ámbito empresarial

Adela Cortina: "Frente al boicot la ciudadanía apostará por el buycott"

"Por primera vez en la historia, los economistas reconocen que la crisis no se debe solo a los ciclos económicos, sino que ha habido fraudes, mentiras, engaños, avaricias. una falta total de valores éticos", comentó la filósofa valenciana en el discurso de su investidura como doctora honoris causa por la Universitat Politècnica de València

Nueva tasa en Francia para luchar contra la ingeniería fiscal

El Parlamento francés aprueba la denominada "tasa Google", que consistirá en gravar hasta con el 38,33%, cinco puntos más que el vigente impuesto de sociedades, todo desvío de ganancias generadas en Francia. Este nuevo impuesto entrará en vigor en 2018 y afectará a todas las empresas que desvíen sus ingresos a países con impuestos más bajos en los que han situado sus sedes legales

El paciente empoderado necesita un registro de salud vital

Un paciente empoderado es un paciente que posee la información y las habilidades necesarias para, junto con la ayuda del equipo sanitario, autogestionar su salud, tomar las decisiones oportunas y en definitiva tomar el control de su salud. El empoderamiento del paciente todavía no ha alcanzado todo su potencial y requiere un impulso. Empoderar al paciente requiere trabajar en ámbitos adicionales al propiamente sanitario

"Reporting Exchange", la plataforma del WBCSD para compartir y comprender las memorias de RSE

Reporting Exchange, creada en colaboración con Climate Disclosure Standards Board (CDSB), Ecodesk y financiada por la Fundación Gordon y Betty Moore, proporciona información verificada por expertos en informes de sostenibilidad con el objetivo de simplificar y comprender mejor las memorias de Responsabilidad Social de la empresas

La Fundación MAPFRE premia el esfuerzo de aquellos que trabajan por el mejorar el mundo

La Fundación que preside Antonio Núñez Tovar convoca otra edición de sus premios de carácter internacional y cuya dotación individual asciende a 30.000 euros. Los interesados pueden inscribirse hasta el 1 de marzo

Estas son las empresas que mejor gestionan la diversidad LGTB en España

Prácticamente el 50% de las empresas y organizaciones no tiene conocimiento de empleados LGTB que soliciten permisos. Según el proyecto EMIDIS 2016, esto demuestra que es fundamental revisar esta cuestión pues puede ser un indicador de una renuncia de derechos y de invisibilidad

La OIT alerta de la desigualdad salarial dentro de las empresas de los países en desarrollo

La Organización Internacional del Trabajo (OIT) ha publicado el Informe Mundial sobre Salarios 2016-2017 que refleja que el crecimiento de los salarios se ha desacelerado desde el año 2012 alrededor de todo el mundo, pasando de 2,5 por ciento a 1,7 por ciento en 2015, su nivel más bajo en cuatro años

El Gobierno español sólo ha acogido un 4% los refugiados que prometió

La ONG española ha lanzado un nuevo informe donde denuncia que de los casi cinco millones de sirios refugiados en países vecinos, menos del 3% ha sido reasentado en países ricos. Por el contrario, en muchos países la falta de voluntad política y el aumento de la xenofobia han provocado una reacción negativa contra la población refugiada que huye de la guerra y la violencia. Oxfam Intermón ha revisado las políticas de reasentamiento de ocho países (Alemania, Australia, Canadá, España, Estados Unidos, Países Bajos, Reino Unido y Rusia) y ha concluido que en algunos países los largos procesos, los controles de seguridad y un clima político cada vez más hostil han retrasado la acogida de refugiados sirios
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