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“El Carbon Pricing como herramienta de gestión empresarial”, es el título del documento sobre el concepto, aplicación e implicaciones del precio de carbono, que acaba de presentar Forética. El carbon pricing tiene como objetivo tangibilizar y monetizar los costes derivados de las consecuencias que tienen las emisiones de CO2 a nivel económico, social y ambiental, es decir, asignar un precio a las emisiones de CO2. Según la legislación sobre carbon pricing se va extendiendo a más jurisdicciones y va regulando las emisiones de carbono de un mayor número de sectores de actividad, las empresas deben de ser conscientes de las implicaciones actuales y futuras para sus negocios que la transición paulatina hacia una economía baja en carbono conlleva

La iniciativa tiene como objetivo promover colaboraciones empresa-educación para fomentar la empleabilidad y la inclusión laboral de los jóvenes

Formar parte del Clúster implica cumplir una serie de requisitos: tener más de 500 empleados, disponer de una infraestructura de reporte, buen gobierno o sistema de prevención de delitos; publicar, al menos anualmente, en materia de transparencia, buen gobierno e integridad; y designar un interlocutor estable a nivel director y/o responsable de sostenibilidad, compliance o relaciones con inversores

Acaba de entrar en vigor la Orden que regula el procedimiento para el registro y publicación de las memorias de responsabilidad social y de sostenibilidad de las empresas, organizaciones y administraciones públicas en España. A continuación, un resumen que Forética ha realizado sobre la misma

El CSR Spain es una de las citas imprescindibles en España sobre la gestión empresarial responsable y sostenible. Un foro anual organizado por Forética centrado en la Responsabilidad Social empresarial. Una intervención inesperada, el discurso poco frecuente y muy aplaudido de un CEO español, una de las voces con más prestigio a nivel europeo en materia de sostenibilidad y el mensaje esperanzador de uno de los referentes nacionales en RSE, ha sido lo más destacado de esta edición de 2016

Forética, sigue sumando colaboraciones en la nueva campaña europea de responsabilidad social Enterprise 2020, con foco en el empleo joven

Al llamado “padre del cine moderno” David Wark Griffith se le atribuye la famosa frase “Luz, cámara y… acción!”. Una llamada firme a todo su equipo de profesionales para concentrarse en su trabajo y dar lo mejor de sí mismos

Primer día de verano de este 2016, y cómo nó con la RSE. En concreto, en el VII Encuentro Especializado de RSC en España

Este grupo está abierto a grandes empresas españolas o con sede en España. Formar parte del Clúster implica cumplir una serie de requisitos: disponer como empresa de una infraestructura de reporte, buen gobierno o sistema de prevención de delitos; publicar, al menos anualmente, en materia de transparencia, buen gobierno e integridad; y designar un interlocutor estable a nivel director y/o responsable de sostenibilidad, compliance o relaciones con inversores

El propósito es establecer una hoja de ruta enfocada al fomento de la RSE (Responsabilidad Social Empresarial) y de los profesionales que trabajan en el sector

El documento aporta siete claves de actuación para las empresas, que jugarán un papel crítico en la consecución de los objetivos marcados tras la Conferencia Internacional sobre Cambio Climático

El próximo 31 de diciembre se cierra el plazo para que las empresas se sumen al Clúster de Cambio Climático que promueve Forética

Si tuviera que hacer una Nube de Tags que definieran a Germán Granda estoy seguro de que las palabras, esfuerzo, humildad, trabajo, perseverancia, ética y por supuesto, responsabilidad, ocuparían un papel preponderante. No es menos cierto que estos valores con los se forjó FORÉTICA allá por 1999 se mantienen intactos a día de hoy y se tocan sólo con rascar un poco en la organización y sus actividades