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BBVA y Women in Banking (WIB), la asociación dedicada a promover el papel de la mujer en el sector de la banca española, analizan el impacto social de los bancos y su integración en el negocio inclusivo.

La entidad impulsa 10 startups de impacto. Gracias a esta iniciativa, desde la fecha de inversión, más de 65.000 personas se han beneficiado de soluciones diseñadas para mejorar la calidad de vida.

La empresa se une a PATIO Campus para encabezar la vertical estratégica de energía, sumándose así a un nuevo ecosistema de innovación en el que ya participan empresas destacadas como L'Oréal, BMW, Inditex, Iberia, Mahou San Miguel, Merlin Properties y Pascual.

Ambas instituciones han puesto en marcha esta iniciativa cuyo objetivo es impulsar la formación superior de personas con discapacidad para favorecer su inclusión en el mercado laboral. Las nueve titulaciones de máster y posgrado propuestas están relacionadas con la inteligencia artificial y la ciberseguridad.

En un escenario como el actual, en el cual la Inteligencia Artificial (IA) está creciendo a pasos agigantados, la Asamblea General de la ONU ha adoptado una resolución histórica sobre la promoción de sistemas "seguros y fiables" que beneficien también al desarrollo sostenible para todos y todas.

El pasado ejercicio, el 96% del consumo de electricidad en las instalaciones de la entidad financiera fue de origen renovable, muy por encima del 70% establecido en su objetivo para 2025. En España, Portugal, Colombia, Uruguay, México, Perú y Turquía el 100% de la electricidad consumida ya proviene de energías limpias.

El Consejero Delegado, Arturo Gonzalo, ha anunciado que la compañía consolida su presencia en Alemania incrementando su participación al 15% en el consorcio Hanseatic Energy Hub (HEH), que ha tomado la decisión final de inversión para la primera planta terrestre de GNL de Alemania.

De cara a la Semana Santa, se aproximan algunos días de vacaciones y es esencial recordar que, aunque sea un tiempo de descanso y disfrute, no debemos descuidar nuestros hábitos responsables para con el medio ambiente.

Con un enfoque innovador, Cepsa transformará 700 toneladas al año de lodos residuales de tratamiento de aguas en valiosa materia prima para la fabricación de tierra fértil. Este proceso no solo promueve la sostenibilidad al reducir el consumo de agua en las instalaciones, sino que también mejora la eficiencia de los procesos industriales.

Del 9 al 24 de marzo, casi 7.000 personas voluntarias acudieron a la séptima cita de “1m2 por los ríos, lagos y embalses”, convocada por el Proyecto LIBERA, de SEO/BirdLife en alianza con Ecoembes, para caracterizar y retirar basuraleza de entornos fluviales. Los residuos más encontrados en estos entornos han sido las colillas, las piezas de plástico de 0-2,5cm y las latas de bebida.

En el marco de un desayuno empresarial organizado por la consultora Watch&Act junto con su partner Medallia, la aseguradora compartió su modelo de escucha activa a los empleados como pilar de su transformación cultural. Esta práctica resulta fundamental para diagnisticar lo que ocurre dentro de las organizaciones y definir planes de acción.

En el marco de la estrategia de gestión responsable del agua que desarrolla la empresa, en conjunto con el Ayuntamiento de Madrid, han puesto en marcha un proyecto piloto que ya está ejecutándose y que permitirá evaluar las mejores técnicas de drenaje y eliminación de contaminantes del agua de lluvia que discurrirá por las calles dentro del proyecto de urbanización.

En un planeta donde el 45% de la población aún carece de este vital recurso, el agua se ha convertido en un elemento de constante disputa. En conmemoración al Día Mundial del Agua, Acción contra el Hambre presenta su reciente informe "La brecha de financiación del agua 2024", destacando que solo se cubrió el 36% de la necesidad de financiación para programas de agua y saneamiento a nivel mundial durante el año 2023.

Así lo afirma un informe elaborado por Oxfam Intermón que ha analizado a 350 empresas a partir de datos de la World Benchmarking Alliance, con motivo del Día Mundial del Agua que se celebra hoy 22 de marzo.

La Comisión Europea ha presentado una serie de medidas concretas para fomentar el desarrollo de la biotecnología y la biomanufactura en la región. A través de la Comunicación "Construir el futuro con la naturaleza", se han identificado los desafíos y obstáculos pertinentes, proponiendo estrategias para abordarlos. Estas acciones se alinean con la visión de la Comisión sobre la competitividad a largo plazo de la Unión Europea.

Este sábado 23 de marzo, personas, empresas, municipios e instituciones de todo el mundo se unirán a "La Hora del Planeta", con el propósito de combatir el cambio climático y la pérdida de biodiversidad. En esta ocasión, la entidad financiera se suma nuevamente a esta iniciativa, organizada por el Fondo Mundial para la Naturaleza desde 2007, apagando un centenar de sedes, edificios corporativos y sucursales.

De cara al Día Mundial del Agua de las Naciones Unidas que se celebra el próximo 22 de marzo, el Foro de la Economía del Agua destaca la importancia del Objetivo de Desarrollo Sostenible 17, promoviendo alianzas en torno al agua para fomentar la paz.

El Instituto de Crédito Oficial (ICO) ha concedido un préstamo verde a la empresa, por un importe de 150 millones de euros, para financiar parcialmente la instalación de cargadores ultrarrápidos en sus Estaciones de Servicio y fomentar la movilidad del vehículo eléctrico.

Este proyecto brinda una variedad de recursos informativos y divulgativos diseñados específicamente para el sector de la hostelería y restauración. Su objetivo es proporcionar ideas y orientación sobre la implementación de prácticas sostenibles en los negocios. La propuesta promueve la adopción de menús que se basen en productos de temporada y de proximidad, preferiblemente de origen ecológico.De este modo, se alienta a reducir el consumo de carne y aumentar el enfoque en alimentos vegetales de alta calidad, así como a evitar el desperdicio alimentario en todas las etapas de la operación.

La aseguradora líder en protección familiar ha avanzado seis posiciones en el ranking Top100 de empresas con mayor capacidad para atraer y retener talento en nuestro país, según lo revela el estudio de Merco Talento 2023.