
El invierno, con sus bajas temperaturas y el aumento del consumo energético, es una época clave para reflexionar sobre cómo nuestras acciones pueden afectar al medio ambiente. Adoptar prácticas más sostenibles durante esta temporada no solo contribuye a reducir nuestra huella ecológica, sino que también es esencial para combatir el cambio climático. Desde el ahorro de energía hasta la reducción de residuos, todos podemos hacer nuestra parte para un invierno más responsable con el planeta

La compañía ha logrado un importante hito al convertirse en la primera energética certificada por AENOR en Gestión de la Diversidad e Inclusión, tras superar con éxito la rigurosa auditoría de la norma ISO 30415. Este reconocimiento resalta el sólido compromiso de la empresa con la creación de un entorno laboral inclusivo, respaldado por políticas de igualdad y un modelo de gobernanza que promueve la diversidad en todos sus niveles.

Con más del 40% de la población mundial viviendo en pobreza extrema, los próximos 25 años serán clave para determinar si las naciones más rezagadas logran escapar de esta realidad. Un análisis del Banco Mundial alerta sobre los desafíos estructurales, pero también destaca las oportunidades únicas que podrían marcar la diferencia: desde recursos naturales esenciales para la transición energética hasta una población joven en expansión. ¿Podrán revertir décadas de estancamiento? El tiempo apremia, y el mundo entero tiene un papel crucial en esta misión.

SpainNAB marca un hito en la inversión de impacto en España con una nueva dirección y estrategias audaces para 2025-2027. La llegada de Mercedes Valcárcel como directora general, junto con la ampliación de socios y un enfoque renovado en alianzas y estándares internacionales, refuerzan el compromiso de la entidad por transformar el panorama de la inversión sostenible en el país.

El joven empresario sevillano nacido en 1990, ha sido galardonado con el Premio Nacional Joven Empresario en la categoría de Sostenibilidad, otorgado por la Confederación Española de Asociaciones de Jóvenes Empresarios (CEAJE). Este reconocimiento destaca su liderazgo en AUARA, una empresa social que dedica el 100% de sus dividendos a proyectos para llevar agua potable a comunidades vulnerables en diversas partes del mundo.

El Informe Mundial sobre la Trata de Personas 2024 recientemente publicado por Naciones Unidas revela un alarmante incremento en el número de víctimas: 74.785 personas fueron explotadas en 2022. Mujeres, niñas y niños son los más afectados, siendo la explotación sexual y el trabajo forzoso las principales formas de abuso.

La compañía, junto a empresas de referencia y los promotores del H2Med, ha creado una alianza estratégica para desarrollar el Corredor de Hidrógeno del Suroeste. Este proyecto conectará a Francia, Alemania, Portugal y España, promoviendo un mercado único del hidrógeno y acelerando la transición energética en Europa.

Estrés, ansiedad y depresión aumentan en un contexto marcado por la incertidumbre económica, los cambios sociales y las tensiones laborales. Con el inicio de un nuevo año, el bienestar psicosocial se perfila como un desafío clave tanto para individuos como para empresas y administraciones. Expertos de Affor Health, consultora especializada en este ámbito, destacan las principales tendencias y estrategias para prevenir y gestionar los riesgos psicosociales en los próximos meses. Desde el autocuidado hasta las políticas laborales inclusivas, la salud mental será un pilar esencial en la construcción de una sociedad más equilibrada y resiliente.

TransverSa 2024 reunió en Madrid a líderes empresariales y expertos en sostenibilidad para analizar cómo las empresas pueden afrontar el cambio climático y convertirlo en una oportunidad estratégica. Financiación sostenible, talento verde y soluciones tecnológicas fueron algunos de los temas clave en un evento que reafirma el papel crucial del sector privado en la transición hacia un futuro más responsable.

La crisis climática está dejando una huella devastadora en la vida de miles de niños y niñas en el Sudeste Asiático. Un nuevo informe de World Vision, realizado en colaboración con el Instituto de Medio Ambiente de Estocolmo (SEI), destaca el impacto de la migración forzada debido al deterioro ambiental en países como Camboya, Laos y Vietnam. Según el estudio Climate Change, Vulnerability and Migration, los niños y niñas de estas regiones enfrentan enormes desafíos, ya que la migración de sus familias, impulsada por el cambio climático y la pobreza, está alterando profundamente su infancia y su futuro.

El primer Foro Internacional del Suelo y el Agua, inaugurado el pasado 9 de diciembre en Bangkok, ha reunido a líderes políticos, expertos y representantes de diversas naciones para abordar uno de los retos más urgentes de nuestro tiempo: la escasez de agua y la degradación de los suelos. En un contexto de crisis climática y con un sistema agroalimentario global cada vez más vulnerable, los asistentes han subrayado la necesidad de adoptar medidas concretas para restaurar los ecosistemas y gestionar de manera sostenible estos recursos vitales.

Las empresas familiares, que representan un pilar esencial de la economía global, se encuentran ante el reto de adaptarse a las demandas de sostenibilidad y responsabilidad social impuestas por los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS). A pesar de los desafíos que enfrentan, como la falta de recursos y la transición generacional, estas empresas tienen una oportunidad única para innovar y fortalecer su competitividad a largo plazo, contribuyendo al bienestar social y ambiental. En este camino, el liderazgo familiar juega un rol clave en la integración de los ODS en sus modelos de negocio, lo que no solo beneficia al planeta, sino también a sus propias comunidades y mercados.

Haz de tus compras un acto de solidaridad esta Navidad. La Comisión Española de Ayuda al Refugiado (CEAR) celebra la quinta edición de su Mercadillo Solidario, una plataforma online con regalos sostenibles y comprometidos que apoyan a las personas refugiadas. Bajo el lema “Contigo somos refugio”, esta iniciativa transforma tus regalos en una acción solidaria.

Por octavo año consecutivo, Unilever México ha sido reconocida con el certificado "Mejores Empresas para Trabajar LGBTQ+ 2024" por Human Rights Campaign (HRC) y Equidad MX, destacando sus políticas inclusivas y su ambiente laboral diverso.

El icónico tostador de café abre su primer local en la Costa Brava apostando por la comunidad y el medioambiente. A través de su iniciativa "Aperturas con Causa", la recaudación inicial se destina a la asociación Xatrac, referente en la conservación de la biodiversidad y educación ambiental en la región. Una apertura que combina el placer del buen café con un compromiso real con el entorno y la cultura local.

La salud mental será clave en la planificación empresarial de 2025. Priorizar el bienestar de los equipos no solo reduce el estrés y el agotamiento, sino que impulsa el compromiso y la productividad.

El banco lanza por quinto año su programa de ayudas para apoyar iniciativas que combatan la desigualdad, impulsen la educación, mejoren la salud o protejan el medioambiente. Las entidades pueden postularse hasta el 27 de diciembre.

En un contexto global marcado por guerras, crisis climática y desigualdades crecientes, el Día Internacional de los Derechos Humanos nos invita a reflexionar sobre la importancia de defender la dignidad, la libertad y la justicia para todos. Este 10 de diciembre, a 75 años de la Declaración Universal, el desafío es más urgente que nunca: proteger lo que nos hace humanos frente a un escenario cada vez más incierto.

Garantizar condiciones laborales justas, erradicar el trabajo infantil y promover la igualdad de género ya no son solo aspiraciones éticas, sino pilares estratégicos para el sector empresarial. En un contexto marcado por la Agenda 2030 y la creciente presión regulatoria, las empresas españolas están dando pasos significativos hacia un modelo de sostenibilidad que coloca a los derechos humanos en el centro de sus políticas. Este cambio no solo responde a las demandas sociales, sino que abre la puerta a nuevas oportunidades competitivas.

En una decisión clave para equilibrar sostenibilidad y viabilidad empresarial, la Unión Europea ha aplazado hasta finales de 2025 la entrada en vigor de la normativa que prohíbe la venta de productos provenientes de tierras deforestadas. Este margen adicional busca garantizar que empresas, agricultores y autoridades puedan adaptarse sin comprometer los objetivos ambientales, en un contexto donde el consumo europeo es responsable del 10% de la deforestación global.