Estamos en tiempos y momentos convulsos, en momentos de cambio de paradigmas. Quiero creer que de un lado la sociedad está pidiendo más ética, más RSC pero esta aparentemente fuera de los programas políticos
Sabemos que es difícil distinguir qué es y qué no es la inversión de impacto debido a que existen distintas definiciones según la perspectiva del inversor al que se le pregunte. En este artículo aclaramos qué es la inversión de impacto, así como de qué manera se diferencia esta de otros tipos de inversión social o convencional que existen a su alrededor
Mi colega del IESE Pascual Berrone ha escrito un libro titulado “Mentiras verdes: Cómo el greenwashing puede destruir una empresa (y cómo hacerla verde sin fingirlo)” (la traducción del título es mía y no sé cómo traducir el término en inglés: quizás podría ser “fingir una sostenibilidad que se pretende, aunque no se tiene o no existe”, pero probablemente es demasiado largo). Resumo aquí seis pasos que Berrone aconseja para hacer sostenible una empresa
Sólo para los mejores, para los elegidos y tú puedes ser uno de ellos, el único obstáculo eres tú mismo. Además tienes la suerte de que estemos en crisis porque es en las crisis donde los valientes e inteligentes emprendedores encuentran las oportunidades.
Le he dado muchas vueltas a lo que voy a decir aquí. Y, lo reconozco, no lo veo del todo claro. Pero ahí va. La Responsabilidad Social (RS), ¿debe ser generalista o proximista?
Sector alimentario y startups comienzan a innovar juntas en nutrición, salud y bienestar
Estas inversiones probablemente no generarán el mayor retorno económico y mucho menos inmediato para la empresa, pero sin lugar a duda serán las que mayor retorno “intangible” proporcionen. A corto plazo difícilmente valorables, pero puede que de incalculable valor a largo plazo
Reflexión sobre la necesidad de analizar en profundidad el modelo universitario, la gestión de la diversidad en la empresa en todas sus formas y la integración de las personas jóvenes y preparadas a un mercado laboral digno para evitar una situación de vértigo social y fuga de talento
En los últimos meses, se han producido notables acontecimientos nacionales e internacionales como la presentación de los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la ONU o el Acuerdo contra el Cambio Climático COP21 que ponen de manifiesto la necesidad de descarbonizar el sistema eléctrico actual. Pero...¿qué significa todo esto para las empresas y el sector privado?
Los problemas de nuestro mundo no derivan sólo las acciones malas, de las decisiones mal tomadas, de la corrupción, la violencia, sino también y en mayor medida, de la actitud contemplativa de ese otro medio mundo que considera que los problemas de “los otros” no les conciernen. Esos otros que sufren no son personas, son cifras
