Por quinto año consecutivo, AUARA, la empresa social, se enorgullece de ser patrocinadora y proveedora oficial de agua en ARCOmadrid, la prestigiosa feria de arte que celebra su 43ª edición del 6 al 10 de marzo en IFEMA MADRID. En esta ocasión, AUARA presenta una experiencia única en su stand en la cual los visitantes podrán participar activamente creando una obra artística en vivo utilizando las botellas vacías con la consigna inspiradora ARCO BE THE CHANGE.
El próximo viernes 8 de marzo se conmemora el Día Internacional de la Mujer y con motivo de la efeméride el Observatorio de la Vulnerabilidad de la Fundación Adecco ha presentado el 11º informe #EmpleoParaTodas, un trabajo que basa sus conclusiones en el análisis e interpretación de los resultados de la Encuesta de Población Activa del 4º Trimestre de 2023, junto a la consulta de otras fuentes de referencia, y una encuesta a 200 mujeres mayores de 50 años en riesgo de exclusión social.
La entidad financiera amplía su oferta de negocio sostenible con la creación de una unidad global de financiación especializada en el negocio de la innovación en tecnologías limpias o "cleantech". El equipo, ubicado en Nueva York, Londres y Madrid, ofrecerá servicios de préstamos y asesoramiento, así lo anunció el presidente de BBVA, Carlos Torres Vila, durante el III BBVA Sustainability Forum.
El Parlamento aprobó el pasado martes 27 de marzo nuevas normas sobre delitos medioambientales y sus sanciones por perpetrarlos. La nueva Directiva, contiene una lista actualizada de delitos, entre ellos el comercio ilegal de madera, el agotamiento de los recursos hídricos, las infracciones graves de la legislación europea sobre productos químicos y la contaminación causada por los buques.
Mañana 1 de marzo marca la celebración del Día de los Pastos Marinos, una oportunidad para destacar la urgente importancia de generar conciencia en todos los ámbitos sobre la conservación de estos ecosistemas. La resolución subraya la necesidad imperativa de tomar medidas para preservar los pastos marinos, reconociendo su vital contribución a la salud y el desarrollo de los ecosistemas. Esta acción se alinea con la meta de mejorar los servicios y funciones ecosistémicos, fundamentales para alcanzar los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).
La empresa líder en bienes de consumo encabeza la categoría "Consumo Masivo" en el ranking. Este resultado, presentado por el Monitor Empresarial de Reputación Corporativa (MERCO), refleja la percepción positiva de diversas audiencias sobre las estrategias empresariales relacionadas con el medio ambiente, el ámbito interno y social, así como aspectos éticos y de gobernanza.
Así lo muestra la última edición del informe sobre el Impacto Social de las Empresas elaborado por Fundación SERES y Deloitte. La publicación, con una trayectoria de diez años, examina el compromiso social de las empresas tanto a nivel nacional como internacional. Su enfoque se centra en evaluar indicadores clave como la inversión, la colaboración y la ejecución de proyectos de impacto social dentro del ámbito corporativo.
La llegada de migrantes a América Latina tiene un impacto positivo en las economías locales, como lo evidencian dos nuevos estudios realizados por organismos internacionales, incluyendo la Agencia de la ONU para los Refugiados (ACNUR). Estas investigaciones examinan cómo los migrantes llenan vacíos importantes en los mercados laborales locales y estimulan la demanda de bienes y servicios, lo que puede resultar en un aumento de los ingresos fiscales y promover el crecimiento económico. Sin embargo, debido a la falta de reconocimiento de sus títulos, la mayoría de los migrantes se ven obligados a trabajar en el sector informal, lo que restringe sus salarios y aumenta su inseguridad alimentaria.
La entidad financiera en el país austral ha canalizado 116.891 millones de pesos, equivalentes a aproximadamente 140 millones de dólares, hacia financiamiento sostenible dirigido a la acción climática y el desarrollo inclusivo durante el transcurso del año 2023. Esto marca un incremento cercano al 30% en comparación con el año anterior.
Esta herramienta ha sido presentada por la Asociación Española de Ejecutiv@s y Consejer@s EJE&CON. Se trata de una iniciativa cuyo objetivo es promover la inclusión del talento senior en el entorno laboral.
Las compañías pertenecientes al índice bursátil se han fijado ambiciosos objetivos que apuntan a la mayor representación de mujeres tanto en la plantilla como en el consejo de administración. Así lo constata un análisis recientemente publicado por el Pacto Mundial de la ONU España. La publicación también muestra que el ODS 5 de Igualdad de género se encuentra en el sexto puesto entre los objetivos de desarrollo sostenible más trabajados por las empresas.
Las y los empleados del Grupo han participado en esta donación a la Fundación Tengo Hogar con el objetivo de fomentar el hábito de la lectura de familias en riesgo de exclusión. La iniciativa, enmarcada dentro del programa de voluntariado corporativo del Grupo, complementa al resto de acciones que la compañía realiza para ayudar a los colectivos más vulnerables.
Con sus proyectos de reforestación en España, la compañía ha desempeñado un papel fundamental en la revitalización de cerca de 6,5 hectáreas de terrenos afectados por incendios. Además, en línea con su compromiso ambiental, para el año 2030, Mapfre se ha comprometido a alcanzar la neutralidad de carbono en todas las naciones donde desarrolla sus actividades.
Según la Asociación Española de Recuperadores de Economía Social y Solidaria (AERESS), la Economía Social ha experimentado un considerable avance. Este año, se ha constatado un registro de más de 42.000 empresas y entidades que operan bajo este modelo. En conjunto, estas organizaciones representan un 10% del Producto Interno Bruto (PIB) y proporcionan empleo a más de 2 millones de personas.
La UNESCO resalta la importancia fundamental de la educación y los maestros en la lucha contra la incitación al odio en línea, un fenómeno cuya propagación ha aumentado considerablemente en los últimos años con el uso generalizado de las redes sociales. Este fenómeno alimenta la discriminación contra comunidades específicas y puede contribuir a la normalización de la violencia.
El Hackathon Be The Change de AUARA y el Grupo MASMOVIL impulsa dos retos de impacto social en el Innovation Day de la Universidad CEU San Pablo. Durante el evento, más de 50 estudiantes han trabajado en dos desafíos enfocados a la “Medición de la vulnerabilidad extrema en cooperación internacional”, propuesto por AUARA y la “Transformación digital de los pequeños comercios” de Grupo MASMOVIL.
La Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL) presentó su Observatorio de Desarrollo Digital, una herramienta destinada a recopilar y analizar datos para identificar tendencias, evaluar progresos y respaldar la formulación de políticas sobre transformación digital en la región.
