La pandemia de la COVID-19 ha re ordenado las prioridades de la sociedad en general y, entre otras cosas, ha evidenciado la importancia que el cuidado y fortalecimiento de la salud tiene no solo desde una perspectiva individual, sino como requisito fundamental para la recuperación del tejido económico y social. Es por esto, que la aseguradora fomenta que las empresas apuesten por el cuidado integral de la salud de sus empleados.
DKV fortalece sus planes de salud integral para pymes y grandes empresas

A raíz de la pandemia y las enseñanzas que está nos ha dejado como sociedad, DKV ha decidido ampliar las coberturas de sus pólizas, incorporando nuevos tratamientos y herramientas para fomentar la prevención entre los empleados de pymes y grandes empresas. El cuidado de la salud y del bienestar de sus empleados se ha convertido en una prioridad para las pymes y grandes empresas. Por ello, DKV sigue posicionándose como empresa líder en su oferta de seguros de salud, ofreciendo la mayor oferta   médica   a   nivel   nacional (40.000   médicos   y   1.000   centros   concertados   en   todo   el   país) y proporcionando a pymes y grandes empresas la tranquilidad de tener acceso a pólizas de salud sólidas para garantizar la cobertura más amplia para sus empleados.

Coherentes con su posicionamiento como activista de la salud, DKV ha reforzado sus pólizas con el objetivo principal que las empresas puedan ofrecer a sus empleados todas las garantías que necesitan en la protección de su salud. Las nuevas coberturas que ofrece la compañía apuestan por la innovación, que engloba además de medios de diagnóstico, prestaciones terapéuticas, hospitalización y cirugía, un amplio espectro de prestaciones relacionadas con programas de prevención y salud digital.

Las pólizas de salud que ofrece DKV tienen aspectos diferenciales como líneas médicas telefónicas, fisioterapia, rehabilitación o podología sin límite de sesiones, la asistencia en accidentes laborales y de tráfico sin coste adicional, una cobertura de hasta 20.000€ de asistencia médica en caso de urgencia en el extranjero y la indemnización por hospitalización a partir del tercer día cuando no es a cargo de DKV.

Entre las nuevas coberturas, destacan:

  • Nueva tecnología PET/RM de imagen no invasiva para el correcto diagnóstico de las lesiones oncológicas.
  • Ampliación de 10 a 20 sesiones de la terapia respiratoria domiciliaria en el síndrome de apnea- hipopnea obstructiva del sueño.
  • Rehabilitación respiratoria, también por secuelas de la infección por COVID-1
  • Ampliación del Programa de prevención del cáncer de cérvix en mujeres entre 25 y 65 años, la inclusión del test VPH
  • Nuevas funcionalidades de Salud Digital en la app Quiero Cuidarme Más, como receta electrónica, peticiones de pruebas analíticas y de imagen, acceso a resultados de informes médicos y más especialidades médicas por
  • Medidas de prevención activa personalizables en función de las dimensiones y necesidades de cada negocio: protocolos de actuación, consultoría de riesgos específicos, formación y motivación del personal en temas de

De este modo, DKV sigue avanzando en su compromiso con el cuidado de la salud y el bienestar de las personas, proporcionando las mejores coberturas en sus pólizas: para que pymes y grandes empresas no tengan que preocuparse de nada, y puedan desarrollar todo su potencial.

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