La Plataforma por un Nuevo Modelo Energético, junto a decenas de organizaciones de consumidores, sectoriales y ambientales, presentaron el pasado miércoles en el ministerio de Industria una batería de alegaciones técnicas y detalladas en contra del Proyecto de Real Decreto de autoconsumo eléctrico presentado por el Gobierno a comienzos de junio.
Las organizaciones convocantes después de impulsar una iniciativa para que los ciudadanos envíen miles de escritos de alegaciones al proyecto de Real Decreto que regula el autoconsumo eléctrico, presentaron en Industria un documento que contiene una batería de alegaciones más técnicas y detalladas, por considerar, entre otras cosas, que la nueva propuesta de autoconsumo incumple directivas europeas y que adolece de falta de transparencia y participación social activa de los ciudadanos.
“Mera apariencia y falta de verdadera cultura empresarial 2.0”, así describe Juan Merodio, formador y escritor, el compromiso digital de las empresas españolas. Y es que según cuenta “la filosofía de compartir valores en la Red está infravalorada y solo un 12% de ellas (tal y como pone de manifiesto el reciente estudio de Global Alliance) utiliza las redes sociales para comunicar su compromiso social y su cultura empresarial”.
Además Merodio responde a la gran pregunta de ¿a qué se debe que a pesar de los beneficios que reportan las RR.SS y las campañas de RSE/RSC (Responsabilidad Social Corporativa/Empresarial)- que llegan a representar hasta un 40% de su reputación- las empresas no las usen? La respuesta está “en el mero postureo. Mientras que los ciudadanos han visto en ellas un canal de comunicación e información, muchas empresas siguen sin verlo así o aunque lo vean no están dispuestas a invertir tiempo y recursos profesionales para ello, dejando escapar grandes oportunidades”, dice. En cuanto a los temas que tienen más tirón de cara a hacer campañas de marketing social empresarial el formador y escritor apunta que “dada esta falta de cultura en RSC 2.0 la conversación social que se produce con las marcas, cuando se da, es más coyuntural que real. Hay situaciones o sucesos puntuales en las que las marcas responden a lo que un suceso o argumento provoca, y de ahí que de repente haya un gran crecimiento de conversaciones relacionadas en redes sociales. Sin embargo después todo queda en nada”.
La Fundación para la Investigación en Etología y Biodiversidad (FIEB) ha alcanzado un acuerdo con Telefónica para implementar las tecnologías de Internet de las Cosas (IoT) a la gestión y el control integral de las instalaciones de la Fundación dedicadas a los animales de sus distintos proyectos, situadas a 30 kilómetros de Madrid.
Gracias a esta iniciativa, se instalará una red de cámaras de videovigilancia de alta calidad y una serie de sofisticados sensores ambientales que facilitarán de forma continua a los investigadores de FIEB la observación de las condiciones físicas y de habitabilidad de los animales, así como el estudio del comportamiento diario y sus costumbres.
El Teatro Real y la Fundación Vodafone España han presentado este miércoles una aplicación destinada principalmente a personas con discapacidad visual, que permite descargar la audiodescripción de la obra que se está representando para poder seguirla de forma sincronizada. La aplicación “Teatro Real Accesible”, cuya descarga y uso son totalmente gratuitos, está disponible para todos los públicos en Google Play y Apple Store.
El usuario tan solo tiene que descargarse la aplicación en su móvil y, una vez en el Teatro Real, escanear un código BIDI situado en la entrada principal. De este modo accederá tanto a la audiodescripción como al sobretitulado, y al programa en formato accesible de la obra representada. La opción de sobretítulos en el móvil puede ayudar a personas con discapacidad auditiva o en aquellas situaciones en las que la lectura de la proyección de los mismos en el Teatro Real pueda presentar dificultades al público.
España cuenta con uno de los porcentajes de vivienda social más bajos de la UE, en concreto un 1,1% sólo superado por Grecia y lejos de otros como Holanda (32%), Austria (23%), Reino Unido (18%) o Francia (17%), según expone Amnistía Internacional en un nuevo informe, “Derechos desalojados. Derecho a la vivienda y desalojos hipotecarios en España”. Un documento en el que se denuncia cómo cientos de miles de personas han perdido o están en riesgo de perder su vivienda como consecuencia de los desalojos hipotecarios.
La organización pide que se paralicen todos los desalojos hipotecarios hasta que no se adopten garantías de protección. En concreto, la modificación de la Ley de Enjuiciamiento Civil, para que los jueces analicen, caso por caso, la razonabilidad y proporcionalidad de un desalojo, y el establecimiento de un mecanismo obligatorio para supervisar las negociaciones entre las entidades financieras y las personas, en el que las autoridades exijan a éstas que el desalojo sea la última alternativa y se prioricen soluciones que permitan a las personas permanecer en las viviendas donde residen.
El pasado lunes se celebró en Madrid, en la sede de CECA, la Asamblea anual de Spainsif, que entre otros puntos del orden del día incluía la renovación de los órganos de gobierno. En concreto, se renovó la composición de la junta directiva, asumiendo la presidencia Forética, representado por Jaime Silos, así como las vicepresidencias de los cinco grupos de Spainsif, ostentados por Bankia, Fonditel, Novaster, Ocopen y UGT.
Tras la elección de los nuevos miembros de la Junta Directiva, se agradeció la labor realizada por el equipo saliente y en especial la de su presidenta, Dª Inés García-Pintos, quién ha sabido dar el impulso necesario para que la Asociación supere la etapa de despegue y se consolide como centro de encuentro e interlocución en materia de ISR en España.
El conocimiento es la mejor herramienta para afrontar los grandes retos del presente y el futuro inmediato: desde frenar el cambio climático o garantizar la preservación del medio ambiente hasta revolucionar el tratamiento de enfermedades devastadoras, diseñar políticas socioeconómicas más eficaces o extraer todas sus posibilidades a Internet, la tecnología definidora de nuestra época. Este es el mensaje que ha dominado la ceremonia de entrega de los Premios Fundación BBVA Fronteras del Conocimiento, celebrada este martes en el Palacio del Marqués de Salamanca, en Madrid.
Francisco González, presidente de la Fundación BBVA, y Emilio Lora-Tamayo, presidente del Consejo Superior de Investigaciones Científicas (CSIC), han entregado los galardones de esta séptima edición de los Fronteras en una ceremonia que ha reunido a numerosas personalidades de la comunidad científica y creadora, así como representantes del cuerpo diplomático y del ámbito empresarial y de la cultura.
La Fundación Fernando Pombo celebró recientemente el simposio “Derechos Humanos y empresas: el papel de la abogacía”, un encuentro cuyos objetivos eran familiarizar a todos los actores nacionales con el borrador del Plan Español para Empresas y Derechos Humanos, y sensibilizar sobre la importancia y efectividad de los Principios Rectores y promover y fortalecer el papel de los abogados en este proceso.
El encuentro fue inaugurado por el presidente de la Fundación, Joaquín García-Romanillos quien explicó su proyecto sobre el nuevo rol que deben asumir los abogados en la implementación de estos Principios. En los próximos meses la Fundación publicará una guía de buenas prácticas para abogados de empresa, con explicaciones, ejemplos y usos ampliamente aceptados que facilitarán la comprensión y posterior aplicación de las recomendaciones de la Asociación Mundial de la Abogacía (IBA) en las labores de asesoramiento jurídico para empresas multinacionales.
Los medios sociales están plenamente integrados en las estrategias de comunicación de las empresas españolas, pero aún no se contemplan como herramientas para la mejora de los procesos de negocio. De hecho, el 60% ni siquiera mide la rentabilidad o el retorno de la inversión de su actividad online. Ésta es una de las principales conclusiones que se extrae del I Estudio sobre Social Business en España, una investigación desarrollada por la consultora de comunicación Best Relations y el Grupo de Investigación FONTA, de la Universidad Complutense de Madrid. El trabajo ha recabado las opiniones de directivos de comunicación y marketing de diferentes sectores para evaluar el impacto de las plataformas sociales tanto en la comunicación corporativa como en el negocio.
Los datos ponen de relieve que, aunque falta mucho para un completo desarrollo del Social Business, entendido como el conjunto de procedimientos generadores de negocio y rentabilidad basados en las características colaborativas de los medios sociales, todas las empresas entienden las posibilidades de las redes sociales como vía de mejora de las organizaciones. De hecho, señalan que el aspecto más determinante de las relaciones públicas en 2015 será la vinculación de la comunicación con los objetivos de negocio.
La iniciativa de SMS solidarios, impulsada por Telefónica y Movistar, para ayudar a las personas más afectadas por el terremoto de Nepal, ha recaudado cerca de 115.000 euros con los que se ha prestado ayuda a más de 120.000 damnificados por la catástrofe.
Gracias a estos fondos, las siete ONGs con las que ha colaborado la compañía han podido poner en marcha las siguientes iniciativas:
La Red Española del Pacto Mundial de Naciones Unidas presentó el pasado jueves, ante un centenar de socios y firmantes de la iniciativa, dos recursos novedosos para que las entidades puedan implementar los DDHH y obtener valor a través de ello. Están basados en los Principios Rectores sobre las Empresas y los Derechos Humanos, que establecen la responsabilidad de las empresas de respetar los derechos humanos y que son aplicables para todas ellas, independientemente de su tamaño, sector o país de origen.
Dichas herramientas, la guía online y el pack multimedia de formación, están basadas en los Diez Principios del Pacto Mundial, la Carta de los Derechos Humanos de Naciones Unidas y, muy especialmente, en los Principios Rectores sobre las empresas y los derechos humanos de Naciones Unidas elaborados por John Ruggie ("proteger, respetar y remediar"). Estos Principios son considerados por la Unión Europea o la OCDE como el marco bajo el cual deben operar las empresas europeas tanto dentro como fuera del territorio comunitario.
El pasado miércoles en el antiguo salón de baile del Palacio de Santoña, tuvo lugar la XIV Jornada Sectorial, organizada por Forética junto a la Cámara de Comercio de Madrid. En esta ocasión fue el sector infraestructuras el protagonista y con él las empresas líderes en el desarrollo de las mismas. Las Jornadas fueron inauguradas por Germán Granda, director general de Forética, Javier Montero, secretario general de SEOPAN y Juan Elizaga, presidente de la comisión de comercio exterior de la Cámara de Madrid.
"Tenemos que confiar en las empresas líderes en RSE en el sector infraestructuras para que contribuyan a mitigar aspectos de la actual coyuntura económica como la desigualdad, el desempleo o la escasez de recursos” con estas palabras Germán Granda resumía el espíritu de las Jornadas. Lejos de negarse, los retos fueron los protagonistas en la Jornada, evidenciando lo mucho que queda por hacer y la necesidad de profesionales, como los allí presentes, para impulsar la práctica responsable en la operación del sector. La Jornada se desarrolló en torno a dos mesas; una dedicada a los retos sociales, ambientales, económicos y de diálogo con grupos de interés y otra vinculada a las herramientas que aportan diferentes empresas para hacer más eficaz su aportación a la RSE.
Hace 7 años, un panel de selección independiente y formado por expertos, identificó a Jimmy Wales como emprendedor social y entró a formar parte de la red internacional de Ashoka. Hoy, el fundador de Wikipedia es reconocido por el Premio Princesa de Asturias en Cooperación Internacional.
Jimmy Wales cofundó en 2001 la enciclopedia digital, multilingüe, de código abierto, escrito y editado por cientos de miles de personas en todas partes del mundo. Wikipedia nació con la idea de democratizar la información, poniéndola a disposición de cualquier persona con acceso a internet, abriendo las puertas al conocimiento colaborativo.
El Patronato de la Fundación Seres, a propuesta de su Comité Ejecutivo, ha ratificado a Francisco Román, presidente de Vodafone España, como presidente. Este relevo se produce tras los dos mandatos sucesivos de su predecesor, Juan Arena, y tal y como está previsto en el seno de esta organización en aras del buen gobierno.
Seres está constituida por más de un centenar de empresas que persiguen construir una sociedad mejor, promoviendo el compromiso de las empresas con ese objetivo a través de actuaciones responsables alineadas con la estrategia de la compañía y generando valor para todos.
IQNet, red mundial de entidades certificación cuyo miembro español es AENOR, ha publicado la nueva versión de IQNet SR10. Este documento establece los requisitos para implantar un Sistema de Gestión que apuesta por la responsabilidad social, el buen gobierno y la mejora continua. Desde su publicación en el año 2012, lo aplican 60 organizaciones, de diversos sectores y tamaños, tanto públicas como privadas, en 14 países del mundo.
Ahora, se ha revisado con el objetivo de facilitar aún más su aplicación en las organizaciones, dentro de la política de revisión periódica de los estándares para adaptarse a las nuevas necesidades de las organizaciones. Los avances abarcan una mejora en la redacción, simplificación y la incorporación de una guía con directrices para su uso. Además, compartirá la denominada estructura de alto nivel que se está incorporando en las revisiones en marcha de las normas de gestión (como la ISO 9001 de Gestión de la Calidad o la ISO 14001 de Gestión Ambiental) para avanzar en su integración.
El BBVA avanza en su evolución del modelo de banca responsable y crea la unidad de Responsible Business que refuerza la integración de todos los aspectos relacionados con la banca responsable en el centro mismo del negocio y en la relación con los diferentes grupos de interés. Con esta nueva unidad, BBVA reafirma su compromiso por situar a las personas en el centro de toda su estrategia responsable y digital.
El cuestionamiento del papel social de las entidades financieras, el aumento de la regulación en relación a las buenas prácticas, los desafíos cambiantes a los que se enfrentan las sociedades y los nuevos entornos digitales hacen, cada día más importante, ejercer una banca responsable integrada en las áreas de toma de decisiones que afectan al cliente. Una banca responsable que dé respuesta a las expectativas de todos los grupos de interés (clientes, empleados, accionistas, reguladores y sociedad en general) y constituya un pilar fundamental en la generación de confianza y reputación.
Durante los días 11 y 12 de junio se celebraron las XI Jornadas de Benchmarking en Responsabilidad Corporativa en Sevilla, un encuentro en el que se concedió el VI Premio a la Mejor Práctica Responsable, que reconoce la mejor práctica en materia de RC de grandes empresas españolas. El jurado estuvo compuesto por Maria del Mar Quintana, directora de recursos humanos de la Universidad de Loyola Andalucía; Juan Román, director gerente de la Fundación Cobre las Cruces y José Antonio Amate, director general de Políticas Activas de Empleo del Servicio Andaluz de Empleo, decidió otorgar el VI a la Mejor Práctica Responsable a la Fundación Mahou San Miguel, por su iniciativa “Creamos Oportunidades”.
La Fundación Mahou San Miguel, preocupada por los graves índices de desempleo juvenil, creó esta propuesta de formación, empleo y emprendimiento, que tiene por objetivo mejorar la empleabilidad de personas en riesgo de exclusión y facilitar su inserción laboral en el sector de la hostelería. Creamos Oportunidades se fundamenta en el trabajo en red entre entidades de diversa índole, como escuelas de hostelería, entidades sociales, establecimientos de hostelería, administración pública y la Fundación Mahou San Miguel. El jurado apreció la función social del proyecto, la ayuda a la lucha contra el desempleo juvenil, el espíritu colaborativo de todas las entidades involucradas, y finalmente, la facilidad de medición de los resultados. Para Beatriz Herrera, directora de Responsabilidad Corporativa y Fundación en Mahou San Miguel, este reconocimiento supone “para el equipo y entidades, escuelas de hostelería y establecimientos un impulso para continuar desarrollando proyectos sociales”.
Casi 5.000 corredores participaron el pasado domingo en la VI Edición de la Carrera Proniño, organizada por Telefónica, bajo el lema “La meta es educar por un futuro lleno de oportunidades”. La Fundación Telefónica destinará los 23.600 euros recaudados a Proniño, programa que desarrolla en 14 países de Latinoamérica para impulsar la igualdad de oportunidades educativas a los niños y niñas de los entornos más desfavorecidos.
La nadadora paralímpica, Teresa Perales, nueva embajadora de Fundación Telefónica, dio el pistoletazo de salida acompañada de los corredores internacionales Chema Martínez, Abel Antón, Reyes Estévez, Martín Fiz y Alejandro Santamaría. La ganadora de 22 medallas animó a los participantes y entregó los premios en la categoría de Veteranos.
La Federación Valenciana de Aulas de la Tercera Edad (FEVATED) y la Fundación Vodafone España colaborarán en la impartición de programas formativos en el uso de los Smartphones en la Comunidad Valenciana, en concreto en las localidades de Valencia, Denia, Alcoy, Alicante y Elda.
Con este proyecto se pretende facilitar el uso a las personas mayores de los teléfonos inteligentes, tanto en el ámbito de la gestión como en el del ocio y tiempo libre, promoviendo y favoreciendo así el envejecimiento activo.
