EJE&CON ha celebrado en Madrid su 10ª Asamblea General, coincidiendo con los diez años de trayectoria de esta red profesional comprometida con la promoción del liderazgo inclusivo y la diversidad en los órganos de decisión. En el encuentro, según informa la propia asociación, se presentaron los hitos alcanzados durante el último año y se aprobaron medidas clave para el futuro, incluyendo cambios en la Junta Directiva y la validación de nuevos presupuestos y cuotas.
“Cumplimos diez años con más energía que nunca”, afirmó la presidenta de EJE&CON, Cristina Sancho, quien destacó la consolidación de la entidad como una comunidad “auténticamente comprometida con el talento sin género ni generación”. La presidenta valoró el esfuerzo colectivo de sus miembros para construir una red “vibrante, colaborativa y con enorme proyección”.
Entre las novedades más destacadas de la Asamblea figura el nombramiento de Marta Sans como nueva tesorera, relevando a Peña Solano, quien cerró un ciclo de seis años en la Junta con palabras de gratitud y reconocimiento: “Concluyo esta etapa con orgullo por haber contribuido al desarrollo de una asociación que promueve un cambio cultural profundo”, expresó Solano, agradeciendo a las presidentas Cristina Sancho y Nerea Torres, así como a todo el equipo directivo.
Por su parte, Sans manifestó su entusiasmo por el nuevo rol, subrayando su voluntad de seguir impulsando el talento sin sesgos y un liderazgo corporativo responsable desde una perspectiva de propósito social.
Otra de las despedidas emotivas fue la de Ágata Gelabertó, vicepresidenta de Desarrollo de Talento y Estrategia Digital, quien calificó su paso por la Junta como “una experiencia transformadora” y destacó la calidad humana y profesional del equipo: “El esfuerzo ha valido la pena, y yo soy otra persona gracias a EJE&CON”, aseguró.
Una organización en crecimiento con impacto nacional e internacional
El balance presentado en la Asamblea refleja un año de fuerte expansión y actividad para EJE&CON:
Durante la jornada también se aprobaron las cuentas anuales correspondientes a 2024, el presupuesto para el próximo año, la actualización de cuotas a partir de 2026 y distintas modificaciones estatutarias. Asimismo, se comunicaron los avances en el proceso para la obtención de la declaración de utilidad pública.
Con una década ya recorrida, EJE&CON se proyecta hacia el futuro como un agente clave para la transformación de la cultura empresarial en España, desde la convicción de que la diversidad y la inclusión son motores esenciales para una economía más sostenible, justa y competitiva.
