sostenibilidad medioambiental

Como parte del compromiso medioambiental del grupo, el 100% de la electricidad que consume actualmente procede de fuentes renovables certificadas, y ahora adopta nuevas medidas que neutralizan las emisiones derivadas del consumo de gas. Por otra parte, AENOR ha certificado la medición de la huella de carbono realizada por Vithas en sus tres alcances, lo que también es un hito en el sector de la sanidad privada española.

En 2022, la compañía sumó más de 850 personas a su plantilla. Más de la mitad de estas nuevas incorporaciones están asociadas a áreas ligadas con su nueva estrategia Positive Motion, con la que Cepsa ambiciona liderar la transición energética en España y Portugal tanto en movilidad sostenible como en energías limpias. Además, la empresa ha triplicado la incorporación de mujeres respecto a 2021.

Así lo desvela un estudio realizado por el Grupo de Investigación de Empresa, Economía y Sostenibilidad (E-SOST) de la Universidad Pontificia Comillas y Procter & Gamble (P&G). El mismo muestra que la sostenibilidad de los productos es más relevante para las mujeres que para los hombres (67% frente al 60%) y para las personas mayores de 55 años que para los millennials (68% frente al 58%), siendo las mujeres mayores de esa edad las más preocupadas por la sostenibilidad (74%).