Los pasados 10 y 11 de mayo el foro Diálogos en la Granja reunió a un destacado grupo de expertos provenientes de diversos ámbitos; empresarios, financieros, sociólogos y académicos en unas jornadas de reflexión que llevaban por título Debate sobre las pensiones: De la sostenibilidad del sistema a la responsabilidad del individuo.
El principal cometido de estas jornadas, patrocinadas en esta ocasión por CASER seguros y organizadas por la empresa Quiero salvar el mundo haciendo marketing y el IESE, era debatir sobre la necesaria reforma del sistema de pensiones centrándose, no tanto en las cuestiones técnicas, sino en los aspectos sociales relacionados con actitudes y comportamientos ciudadanos, y del resto de agentes implicados, inherentes a cualquier reforma que pretende ser definitiva.
El debate comenzó realizando un diagnóstico a la situación actual. Un diagnóstico a nivel técnico donde se confirmó la insostenibilidad del sistema y la necesidad urgente de realizar una reforma profunda y duradera del sistema de pensiones. Y un diagnóstico a nivel social en el que se habló de una sociedad desinformada, fatalista y, hasta cierto punto, inconsciente, que no parece reaccionar ante la envergadura del problema. Y un entorno político que, en aras del mantenimiento de la paz social, no acomete la reforma en toda su profundidad.
Frente a esta situación los expertos reunidos por Diálogos en la Granja han definido cinco puntos claves que superar para poder alcanzar el éxito en la reforma del sistema de pensiones:
- Es imprescindible una reforma urgente y profunda del sistema de pensiones en España.
- El nuevo sistema de pensiones debería ser flexible, equitativo, eficiente y sobre todo, sostenible
- Los ciudadanos deben asumir una posición activa, responsable y solidaria, de forma individual y como sociedad
- Es preciso mejorar la información y la formación de los ciudadanos en materia de pensiones y jubilación, a fin de permitir la toma de decisiones responsable de cada individuo respecto al cómo y al cuando jubilarse en el marco de un posible sistema más flexible.
- El debate, las estrategias, las políticas y las acciones que hagan posible la superación de este reto deben trasladarse de la arena política e ideológica al terreno del Estado y el interés común.
En definitiva, el objetivo final es alcanzar un sistema de pensiones sostenible, gestionado eficazmente, capaz de hacer frente de manera satisfactoria a las necesidades y demandas de seguridad y calidad de vida por parte de una sociedad madura, responsable, informada y proactiva en el ejercicio de sus derechos y sus deberes.
Para ello Diálogos en la Granja proponen un cambio actitudinal por parte de los diferentes agentes que conforman el sistema de pensiones, por un lado los ciudadanos deben convertirse en sujetos activos dentro del sistema, a través de decisiones responsables y solidarias, por otro lado las empresas han de asumir su responsabilidad, evitando los incentivos a la prejubilación como herramienta de reajuste de plantillas y, por último, los partidos políticos y los sindicatos deberían dejar la reforma del sistema de pensiones al margen del debate ideológico, y convertirla en una cuestión de Estado.
Más información en www.dialogosenlagranja.es
