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Se trata de un nuevo programa en formato 100% online para ayudar a ejecutivos y directivos a resistir en esta crisis y salir fortalecido de ella. Es un curso altamente interactivo y experiencial que combina ideas y medidas prácticas diseñadas específicamente para responder a las problemáticas personales de los participantes.

 “SOS: Salvar, Organizar y Sobrevivir” es un curso consta de tres módulos independientes. El primero tratará de medidas relacionadas con la liquidez (salvar la caja). En el segundo se hablará de cómo reagrupar, ordenar y redimensionar los recursos, así como el equipo humano para optimizar la eficiencia de la organización (organizar). El tercer módulo trata de buscar, identificar y aprovechar oportunidades existentes y crear nuevos productos y servicios destinados a cubrir las necesidades cambiantes del mercado (sobrevivir).

En este sentido, el programa SOS viene a dar respuesta, con un enfoque más profundo, estructurada y personalizado, a las necesidades de un mayor apoyo que la crisis por el coronavirus está planteando a los profesionales. Esta iniciativa pionera arrancará el 27 de abril.

Metodología 

Aunque cada módulo es independiente, su metodología es común y consta de cuatro sesiones:

  • ·En la primera sesión, el profesor presenta por videoconferencia presencial la temática, describe las problemáticas y, después, propone una reflexión personal a cada participante relacionada con su propia situación.
     
  • ·La segunda sesión consiste en el trabajo personal y entrega al profesor de las preguntas y dudas personales por escrito a través de un foro sobre los temas tratados.
     
  • ·Las sesiones 3 y 4 se celebran por videoconferencia presencial y están basadas en la información recogida anteriormente en la sesión 2.
     

El primer módulo “salvar” se desarrollará del 27 al 30 de abril; el módulo “organizar” del 4 al 7 de mayo; y “sobrevivir”, del 11 al 14 de mayo. Existe la opción de apuntarse a todo el programa o por módulos independientes.

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