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La Universidad Pontificia de Salamanca ha presentado el nuevo Máster Oficial en Comunicación Corporativa y Liderazgo (McCOL), que comenzará a impartirse en esta sede a partir del mes de septiembre. Se trata de un título que da continuidad al que se ha impartido en Salamanca desde el año 2002 y que ahora se centra en la capacidad de la comunicación para mejorar las habilidades directivas necesarias para un verdadero liderazgo, capaz de optimizar los activos intangibles

La Universidad Pontificia de Salamanca apuesta por Madrid como sede de su nuevo Máster Oficial en Comunicación Corporativa y Liderazgo, un cambio de ubicación que es consecuencia de la principal novedad del título; todo el programa está orientado a capacitar al alumno para diseñar e impulsar procesos de experimentación que habrá de realizar en la sede de una organización seleccionada en función de sus propios intereses y expectativas profesionales.

En la presentación del nuevo título formativo se realizó un debate moderado por Juan José Almagro, consejero de MAPFRE, presidente fundador de la Asociación Española de Directivos de Responsabilidad Social, DIRSE, y presidente de CIVICOMM (asociación de profesionales con experiencia en la innovación gerencial a través de la comunicación), entidad que colabora en la organización el McCOL. En el acto intervino Francisco Hevia, director de Comunicación y RSC del Grupo Calidad Pascual; Teresa Dorn, consejera de Burson Marsteller; Cristina Vicedo, directora general de Futurebrand; Santiago Sousa, director general Zona Noroeste de Dale Carnegie Training; Teresa García Cisneros, presidenta de ADECEC y Luisa Alcalde, presidenta de DIRCOM-Castilla y León.

Según Ángel Losada, catedrático de Comunicación Corporativa de la UPSA, y director del McCOL, "las oportunidades de inserción y desarrollo profesional en este campo pasan por la capacidad para entender la dinámica de los procesos internos y contribuir a la mejora de las habilidades directivas necesarias para convertir la gestión de los activos intangibles en un verdadero liderazgo transformador de las organizaciones y de la sociedad de la que forman parte".

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