Voluntariado

Madrid acoge el mayor encuentro europeo de voluntariado corporativo

Madrid acoge el mayor encuentro europeo de voluntariado corporativo

El “European Pro Bono and Skills-Based Volunteering Summit”, organizado por la Fundación Hazloposible junto a Work for Social y Global Pro Bono Network y del que Diario Rresponsable es media partner, ha congregado a personas de una veintena de países.
Matthew Manos: "The ideal company sees impact and revenue as having equal value for their overall model"

Matthew Manos: "The ideal company sees impact and revenue as having equal value for their overall model"

Sometimes a genius, sometimes a revolutionary, also a social entrepreneur and some days of the week a madman, but all under the common denominator of education. Designer of profession, and with enough success (Google, Disney or NASA itself are in its client portfolio), he is known, above all, for devoting half of his time to pro bono work, that is, to "give it away".
Nacen los Premios Fundación Telefónica al Voluntariado

Nacen los Premios Fundación Telefónica al Voluntariado

En su 20° aniversario, esta institución quiere reconocer y agradecer el valor que los voluntarios aportan a la sociedad
Matthew Manos: "la empresa ideal considera que el impacto social y los ingresos tienen el mismo valor para su modelo"

Matthew Manos: "la empresa ideal considera que el impacto social y los ingresos tienen el mismo valor para su modelo"

A veces un genio, otras un revolucionario, también un emprendedor social y algunos días de la semana un loco, pero todo ello bajo el común denominador de la educación. Diseñador de profesión, y con bastante éxito (Google, Disney o la propia NASA están en su cartera de clientes), es conocido, sobre todo, por dedicar la mitad de su tiempo al trabajo pro bono, es decir, a "regalarlo".

RSE.- Red Eléctrica lanza un nuevo modelo de voluntariado corporativo

El Grupo Red Eléctrica ha puesto en marcha un nuevo modelo de voluntariado corporativo alineado con la filosofía y el foco de actividad de la compañía y basado en dos pilares fundamentales: la creación de valor añadido en el territorio y el desarrollo de competencias, tanto personales como profesionales. Este programa de voluntariado corporativo está alineado con el Compromiso de Sostenibilidad 2030 asumido por la compañía y contribuyen a la consecución de los Objetivos de Desarrollo Sostenible, atendiendo a las necesidades del entorno
Fundación Mutua Madrileña convoca los VI Premios al Voluntariado Universitario

Fundación Mutua Madrileña convoca los VI Premios al Voluntariado Universitario

Repartirá un total de 35.000 euros entre los seis proyectos que resulten ganadores. La iniciativa quiere reconocer, apoyar e impulsar el espíritu solidario de los jóvenes universitarios.
Los 3 enemigos del voluntariado

Los 3 enemigos del voluntariado

Las personas voluntarias actúan como auténticos superhéroes cotidianos que luchan contra las injusticias sociales, y además, lo hacen con una enorme motivación: el 81,8% de las personas voluntarias sienten una alta satisfacción tanto con su voluntariado como con la organización donde lo realizan
Este es el perfil de las personas que hacen voluntariado en España

Este es el perfil de las personas que hacen voluntariado en España

El 9,3% de la población española hace voluntariado lo que supone que el número de personas voluntarias mayores de 14 años sea de unos 3,7 millones, según el Observatorio de la Plataforma del Voluntariado
Los voluntarios de MAPFRE han destinado más de 20.000 horas a actuaciones de emergencias

Los voluntarios de MAPFRE han destinado más de 20.000 horas a actuaciones de emergencias

Hoy 5 de Diciembre, Día del Voluntariado, la aseguradora española ha dado a conocer que más de 3.200 voluntarios, empleados y familiares de MAPFRE, han participado hasta septiembre en alguna de las 600 actividades solidarias realizadas con el fin de ayudar a las personas más necesitadas y vulnerables de la sociedad

Los empleados de Orange se movilizan por los refugiados

Aldeas Infantiles SOS y las escuelas de integración son los principales beneficiaros del programa. Los donativos captados por los empleados de Orange se está llevando a cabo por la plataforma refugia2.org
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