El color del dinero: nueva revista de Triodos Bank

El Color del Dinero: nueva revista de Triodos BankEl banco ético europeo Triodos Bank ha renovado su revista corporativa bajo el nombre de “El Color del Dinero”. Esta publicación nace con el objetivo de transmitir de forma más clara y atractiva la misión de Triodos Bank: concienciar sobre el uso responsable del dinero y contribuir a mejorar la calidad de vida de las personas y el respeto al medio ambiente desde el sistema financiero.

 

ISR.- El Fondo de Pensiones de los Funcionarios de California ganó un 13,3% en el año fiscal 2009-2010

CalPERSEl Fondo de Pensiones de los Funcionarios de Califormia (CalPERS) tuvo un retorno neto final de un 13,3 por ciento sobre el año fiscal 2009-2010, que acabó el pasado 30 de junio, superando en dos puntos porcentuales las estimaciones iniciales de los gestores.

 

Esto supone una ganancia de más de 40.000 millones de dólares desde el punto más bajo de la recesión, que tuvo lugar en marzo de 2009, según el director de la Oficina de Inversión del fondo, Joe Dear.

RSC. Correos colabora en la XI Edición de la campaña “Un juguete, una ilusión”

Correos colabora un año más en la campaña solidaria ‘Un juguete, una ilusión’ de la Fundación Crecer Jugando y Radio Nacional de España (RNE), cuya finalidad es fomentar la igualdad entre los niños a través del juego.

RSE.- Disney Store se une a Make a Wish para repartir regalos esta Navidad

Las tiendas Disney Store de Madrid y Barcelona han elegido a la Fundación Ilusiones/Make a Wish Spain como beneficiaria de la iniciativa “El Árbol Mágico de los Deseos” de reparto de regalos.

RSE-. Amigos de la Tierra otorga los “antipremios” Pinocchio a las empresas menos responsables en Francia

La ONG Amigos de la Tierra ha hecho entrega en Francia de los “antipremios” Pinocchio, una iniciativa a través de la que denuncia a empresas que se declaran respetuosas del medio ambiente y los derechos humanos, pero en la práctica tienen políticas poco responsables, informan en una nota de prensa.

RSE.- P&G y Healthpoint Services proporcionarán agua potable y suministros sanitarios a países en vías de desarrollo

La multinacional de productos para el cuidado personal Procter & Gamble (P&G) y los laboratorios Healthpoint Services colaborarán con el fin de proporcionar agua potable y suministros sanitarios en el ámbito rural en países en vías de desarrollo, informa el portal de Internet SustainableLifeMedia.com.

Forética y la Cámara de Comercio de Madrid organizan una jornada sobre turismo y RSE

Camara_de_Madrid__ForeticaLa Cámara de Comercio de Madrid, junto con Forética, ha organizado una jornada para analizar cómo están desarrollando las empresas turísticas sus estrategias de responsabilidad social. Durante el evento, que tendrá lugar el próximo 24 de noviembre, participarán representantes de diversos sectores, como aerolíneas, operadores turísticos, agencias de viaje, hostelería y ocio.

RSE.- Xerox facilitará el reciclaje de cartuchos de impresora a sus clientes en EEUU

Xerox cooperará con la organización Close de Loop, especializada en la recuperación de consumibles de impresión, con el fin de facilitar a sus clientes el reciclaje de los cartuchos de tinta de sus impresoras en Estados Unidos, y así avanzar en su objetivo de reducir a cero sus residuos, informa en una nota la compañía.

Fundación ONCE y FECE firman mañana un acuerdo para exhibir Capacitados en salas de cine

La Federación de Cines de España (FECE) exhibirá a partir del mes de diciembre en las salas de sus asociados adheridas a la acción el documental Capacitados , de Fundación ONCE, gracias a un convenio que mañana, jueves, firmarán el director general de esta fundación, Luis Crespo, y el presidente de la Federación de Cines, Juan Ramón Gómez Fabra.

Entender la diversidad es la clave para mejorar el empleo

discapacidadSegún los datos del Plan de “Estratègia per a la Inserció Laboral de les Persones amb Discapacitat a Catalunya 2008-2010”, existen 207.062 personas con discapacidad en edad de trabajar en toda la comunidad catalana. Esta realidad se suma a otras muchas como la inmigración, la estructura familiar, la edad…, que definen el capital humano y el talento de la sociedad catalana, y por tanto, la fuerza laboral para sus empresas.
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