RSC. Fundación Universia y Pfizer promueven la contratación de maestros con discapacidad
Publicado el
La Fundación Universia y Pfizer han puesto en marcha el programa de empleo Maes-In , una iniciativa que ha permitido ya la contratación de cuatro maestros con discapacidad en centros educativos de la Comunidad de Madrid y de Castilla-La Mancha.
MADRID, 20
La Fundación Universia y Pfizer han puesto en marcha el programa de empleo Maes-In , una iniciativa que ha permitido ya la contratación de cuatro maestros con discapacidad en centros educativos de la Comunidad de Madrid y de Castilla-La Mancha.
Según informaron los promotores del programa, se trata todavía de un proyecto piloto cuyo objetivo principal es favorecer la inclusión laboral de maestros con discapacidad en centros educativos de las citadas comunidades.
La idea es fomentar la inclusión laboral directa de recién titulados con discapacidad que hayan estudiado el grado o la diplomatura de maestro en cualquiera de sus especialidades.
Para poder beneficiarse de este proyecto, los interesados deben tener reconocido un grado de discapacidad igual o superior al 33% y haber finalizado recientemente los estudios de maestro en las especialidades de Educación Física, Audición y Lenguaje, Educación Especial, Educación Musical, Lengua Extranjera, Educación Infantil o Educación Primaria.
