estrategias ESG

La movilidad laboral, el ángulo muerto de la responsabilidad climática empresarial

La movilidad laboral, el ángulo muerto de la responsabilidad climática empresarial

El transporte diario de cada uno de nosotros desde nuestras casas hasta los diferentes puestos de trabajo represente una proporción importante de las emisiones que se relacionan con la actividad laboral. Aun así, sigue tratándose como un asunto individual y no como una palanca ambiental de primer orden.
ESG y liderazgo en Latinoamérica: un camino hacia la sostenibilidad

ESG y liderazgo en Latinoamérica: un camino hacia la sostenibilidad

En un mundo cada vez más consciente de la sostenibilidad, los conceptos de Environmental, Social and Governance (ESG) están tomando relevancia en la agenda empresarial de Latinoamérica. Las empresas ya no son evaluadas únicamente por sus resultados financieros; ahora, su impacto social, ambiental y sus prácticas de gobernanza son igual de cruciales. Este cambio de paradigma representa una oportunidad dorada para los líderes en la región.
La polarización no es para el verano

La polarización no es para el verano

The Economist, en una de sus portadas emblemáticas y bajo el título No safe place, alertaba de un mundo en transformación y con grandes retos por delante. Uno de ellos, el cambio climático, que nos ha traído el pasado verano noticias como las preocupantes temperaturas de julio (el mes más caluroso registrado en el planeta) o los incendios como los de Tenerife u otros puntos del Mediterráneo sur como Italia, Grecia o Argelia. Sin embargo, ese No safe place no solo queda circunscrito a los asuntos medioambientales, sino que recoge también la urgencia social de brechas de igualdad, cohesión social, de acceso a la educación o la tecnología (entre otras muchas).
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