Convocatoria de la IX edición de los Premios EJE&CON
Convocatoria de la IX edición de los Premios EJE&CON
La Asociación Española de Ejecutiv@s y Consejer@s (EJE&CON) ha anunciado la apertura de la novena edición de los Premios EJE&CON, reafirmando su compromiso con la promoción de un liderazgo diverso e inclusivo. Estos galardones buscan reconocer a aquellas organizaciones que han implementado políticas innovadoras y sostenibles en la gestión del talento, apostando por la meritocracia y la igualdad de oportunidades como pilares fundamentales para el crecimiento y la competitividad empresarial.
Beatriz García-Quismondo y Begoña Tiscar, directoras de los premios, destacan que esta edición supone un nuevo impulso para visibilizar a las empresas e instituciones que trabajan activamente para eliminar barreras y fomentar entornos profesionales equitativos. "El talento no tiene género ni generación, y queremos premiar a quienes lo demuestran con hechos, generando un impacto real y sostenible en sus estructuras y en la sociedad", afirman.
Por su parte, Cristina Sancho, presidenta de EJE&CON, resalta la importancia de contar con equipos diversos en los órganos de toma de decisiones para garantizar el desarrollo sostenible de las organizaciones. "En un contexto en el que algunas compañías están reduciendo sus compromisos en materia de diversidad, estos premios no solo reconocen a quienes lideran el cambio, sino que también inspiran al resto del ecosistema empresarial a sumarse a este propósito", señala.
En esta edición, las candidaturas podrán presentarse hasta el 5 de mayo de 2025 en las categorías de Gran Empresa, Pyme, Institucional y Startup. Además, este año se incorpora una nueva categoría destinada a premiar a los medios de comunicación y organizadores de conferencias que contribuyen a dar visibilidad a las mujeres en sus espacios. También se otorgará la Mención de Honor a una personalidad cuya trayectoria profesional haya sido clave en la promoción del talento sin sesgos de género ni edad. Un jurado compuesto por expertos en distintos sectores evaluará las propuestas en función de su innovación, impacto social y compromiso a largo plazo.
La ceremonia de entrega de los premios se celebrará en septiembre de 2025, reuniendo a líderes empresariales, institucionales y académicos en un evento que pone en valor el papel de la diversidad en la construcción de un tejido empresarial más competitivo e innovador.
Desde su creación, los Premios EJE&CON han distinguido a compañías como L'Oréal, Correos, IKEA, P&G, AXA, PwC, Danone, Sacyr y EMT, así como a instituciones como Fundación ONCE, ECOEMBES y ESADE, y startups innovadoras como U4Impact y WeFeel. La Mención de Honor ha reconocido a figuras influyentes como Victoria Ortega, Hortensia Roig, Adela Cortina, Antonio Garrigues, Rebeca Grynspan y Margarita Salas, por su contribución a la igualdad de oportunidades.
EJE&CON, con más de 2.000 profesionales asociados, continúa impulsando la igualdad en la alta dirección a través de iniciativas como estos premios y el Código de Buenas Prácticas para la Gestión del Talento, consolidándose como un referente en la transformación del ecosistema empresarial español. Las bases y el proceso de inscripción están disponibles en: https://ejecon.org/premios/inscripcion/
