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Junto a Fad Juventud, la entidad financiera han presentado una innovadora oferta formativa en competencias digitales para docentes, centros escolares, familias y alumnado. El programa se enmarca en el proyecto Educación Conectada (educacionconectada.org).

La donación se enmarca en el programa “Domino's colabora”, de apoyo a las organizaciones locales de los municipios en los que se establece la marca. Esta vez, la acción solidaria estará destinada la asociación dedicada a la atención integral de mujeres víctimas de trata.

El encuentro ha inspirado a más de 150 personas en Alfaro. El municipio riojano ha acogido una nueva edición que ha contado con la colaboración principal de COAMI Alfaro y el apoyo del Ayuntamiento, al que han acudido familiares de niños con necesidades especiales, personal sanitario, trabajadores y beneficiarios de entidades del Tercer Sector de La Rioja y público en general.

La compañía ha firmado el Código de Principios de Diversidad Generacional y se ha integrado en la Red de Empresas del Observatorio Generación & Talento, un órgano de trabajo que tiene como objetivo generar una red de conocimiento y buenas prácticas que ayuden a las empresas a potenciar la implantación de políticas activas de diversidad generacional.

El Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico (MITECO) es coordinador nacional en la semana europea de la movilidad 2022 que ha comenzado el pasado 16 de septiembre, y concluirá el próximo jueves 22. En este marco, ha celebrado la jornada “Conectando mejor” organizada en colaboración con el Ministerio de Transportes, Movilidad y Agenda Urbana.

Con el objetivo de conocer en qué medida el tejido empresarial español está preparado para equipar a sus trabajadores para las profesiones del futuro, Forética ha presentado los resultados del proyecto Upskill4Future, iniciativa internacional coordinada por CSR Europe que Forética ha liderado en España. El proyecto se ha desarrollado en cuatro países europeos (España, Francia, Italia y Polonia) y ha contado con la participación de más de 40 empresas de todo el mundo, ocho en nuestro país.

La compañía ha presentado sus avances del 2021 en España, en su evento anual de sostenibilidad ‘Talks for the Future’, que ha contado con la presencia de Doña Teresa Ribera, vicepresidenta Tercera del Gobierno y ministra para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico. Entre los principales logros, la empresa destaca la ayuda a casi 600 personas en situación de vulnerabilidad en España para acceder a un empleo a través de su programa ‘Solidarity Sourcing’.

De la mano de Naturland, la iniciativa de Unilever llega al país de los Pirineos con el proyecto “Montañas Limpias”, que replica en distintos parajes naturales del país la buena experiencia que ya ha tenido en España con “Playas Limpias”.

Así lo manifestó Women Action Sustainability (WAS) durante su primera conferencia por el cambio climático. Un evento que se realizó ayer, 14 de septiembre, con el objetivo de debatir acerca de los retos que deberán hacer frente las empresas para la persecución de los objetivos del Acuerdo de París. La jornada ha contado con expertos de empresas líderes como Schneider Electric, SENER, BASF y BMW.

La campaña de ciencia ciudadana tiene el objetivo de obtener información sobre los residuos abandonados en estos entornos naturales. Las acciones se celebrarán entre los días 17 y 25 de septiembre en 289 puntos costeros y fondos marinos, como por ejemplo la playa de Torre de la Higuera, en el Parque Nacional de Doñana (Huelva), la Isla de Ons, en el Parque Nacional Islas Atlánticas de Galicia (Pontevedra), playa Honda (Tenerife) o el Parque Natural de la l'Albufera-Devesa (Valencia).

La empresa de aguas y zumos ha renovado este sello que certifica el impacto positivo de su actividad para el planeta. Se trata de una exigente certificación que garantiza su identidad como empresa social.

En el marco de ambiciónCOP y a través de un mapa interactivo, la Comunidad #PorElClima ha creado una plataforma que permite al usuario obtener un análisis de los compromisos adquiridos en la pasada COP26 segmentando la información por país o temática. La misma será actualizada tras la conferencia que acogerá Egipto en noviembre, con foco en la renovación de los acuerdos ya consignados y en la adquisición de otros nuevos.

Hoy, 13 de septiembre, se lleva al Congreso la tramitación de los impuestos extraordinarios al sector financiero y las energéticas en España. Mientras la propuesta europea se acaba concretando y se materializa, la ONG afirma que los impuestos extraordinarios a energéticas y a la banca deben seguir adelante en el trámite parlamentario sin esperar a la propuesta europea.

BBVA Asset Management se ha adherido a un manifiesto firmado por más de 700 inversores institucionales de todo el mundo que urge a los gobiernos a ser más ambiciosos frente a la emergencia climática actual.

La consultora especializada en bienestar psicosocial, ha celebrado su 12º aniversario en su sede de Madrid junto a su equipo, conformado por más de 70 personas, proveedores y distribuidores.

Así lo afirmó María Martha Deleonardis, subgerente de Negocio Responsable de BBVA en Argentina, durante su discruso de apertura en la jornada de #Confiarse 2022, un evento organizado por el Instituto Argentino de Responsabilidad Social y Sostenibilidad (IARSE).

Ambas instituciones han firmado un acuerdo de colaboración para contribuir a mejorar el empleo de las personas con discapacidad. El convenio prevé poner a disposición de Aldeas Infantiles SOS los servicios de intermediación laboral de Inserta Empleo, la realización de acciones de formación para el empleo para personas con discapacidad adecuadas a sus necesidades y la promoción de estudios sectoriales para identificar posibilidades de empleo para personas con discapacidad.

La empresa anunció que ha conseguido ayudar, proteger y regenerar 0,1 millones de hectáreas de tierra, bosques y océanos y mantiene el objetivo de alcanzar el 1,5 M para 2030. En España, por ejemplo, bajo el compromiso de Knorr, se ha conseguido reducir considerablemente el uso de fertilizantes sintéticos en las más de 530 hectáreas que ocupan los campos dedicados al cultivo de tomates.

Por segunda vez, la aseguradora española es reconocida como una de las mejores empresas para trabajar, según el ranking europeo elaborado por Great Place To Work (GPTW), dentro de la categoría de más de 500 empleados. Además, Reale es la primera empresa española en esta categoría y en el reconocimiento.

En esta octava edición han participado 1.585 estudiantes de 756 colegios, institutos y universidades de toda España, lo que supone un récord de participación de centros. El concurso ha concedido ocho premios en distintas categorías por valor de 20.000 euros.