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diarioresponsable.com El ministerio de Empleo y Seguridad Social ha anunciado recientemente la convocatoria de subvenciones, más de 4 millones de euros, a las actividades de promoción del trabajo autónomo, de la economía social y de la RSE (Responsabilidad Social de las Empresas) y para sufragar los gastos de funcionamiento de las asociaciones de trabajadores autónomos, de cooperativas, de sociedades laborales, de empresas de inserción y de otros entes representativos de la economía social de ámbito estatal, para el año 2015.

La concesión de las subvenciones se realizará en régimen de concurrencia competitiva, ajustándose a los principios de publicidad, transparencia, objetividad, igualdad y no discriminación, contenidos en el articulo 8 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones.

paul_polmanEl pasado jueves Paul Polman, CEO de Unilever y Presidente del World Business Council for Sustainable Development fue galardonado con el Premio ESADE al Mejor Liderazgo. En su ponencia "El rol cambiante de los negocios: el liderazgo en el siglo XXI" defendió que las empresas se comprometan con la sociedad a través de políticas de responsabilidad social corporativa a resolver los desafíos más urgentes a que se enfrenta nuestro mundo,

Tuve la gran suerte de poder escuchar su intervención de más de 50 minutos dedicados íntegramente al negocio responsable y a la sostenibilidad. Para un dirse ¿qué fue lo mejor de la sesión? Pues que asistían más de dos mil directivos antiguos alumnos de la escuela que trabajan en puestos de todo tipo en una gran diversidad de organizaciones, y que seguramente muchos de ellos no se esperaban que hablar del nuevo liderazgo por parte de un CEO de una empresa más de 170.000 empleados fuera 100% responsabilidad social, propósito, valores y largo plazo.

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Ayer leía un interesante artículo de una experta periodista ambiental en el que se hacía eco de algunas de las últimas encuestas relativas a la preocupación social existente sobre el cambio climático,  y como los ciudadanos no se sienten informados correctamente sobre estos asuntos.

En el mismo artículo se resumían las conclusiones de lo hablado en la jornada sobre La percepción pública del cambio climático celebradas en Madrid. En la que el director de una agencia de comunicación científica española identificaba como la primera barrera para mejorar la información sobre el cambio climático, que  se trata  de un tema “fundamentalmente científico”.

Al leer esto, y tras felicitar por el buen articulo a mi antigua compañera y amiga, le comenté que habría que aclararle al director de esta agencia de comunicación, que esto no es así, ya  que, como ya he comentado en algunos de mis posts, el cambio climático hace mucho que dejó de ser un tema prioritariamente científico, para pasar a ser en igualdad de importancia   un tema económico y político. Y como tal habría que tratarlo.

Así ya lo entendió en 2006 el economista Sir Nicholas Stern, plasmándolo en su ya más que conocido Informe Stern. En el cual calculó el coste necesario para mitigar el cambio climático, comparándolo  con el coste de los impactos producidos ante la no actuación.  Llegando a la conclusión, según sus cálculos, de que si no se tomaban por aquel entonces las medidas adecuadas, el cambio climático puede hacer retroceder hasta un 20% la economía mundial.

Además el cambio climático se ha convertido en uno de los temas principales a tratar en el ámbito político. Obama no tuvo ningún inconveniente en reconocerlo como el riesgo más importante ante el que nos encontramos hoy en día. Así,  cada poco tiempo nos encontramos  en la prensa generalista con noticias relacionadas con la política y el cambio climático. Sin ir más lejos,  a principio de semana nos pudimos informar sobre la realización del llamado Diálogo de Petersburgo, en el que Francia y Alemania se comprometieron a reducir de un 80% a un 95% sus emisiones de dióxido de carbono de aquí a 2050 respecto a 1990, y por el que ambos países también han aportado ya 1.000 millones de euros cada uno para ese fondo verde que se quiere instituir y que pretende  alcanzar los 100.000 millones.

diarioresponsable.com La marca de helados Frigo ha puesto en marcha este jueves “Soy Frigo”, una iniciativa para impulsar el empleo entre universitarios y jóvenes en riesgo de exclusión social en España. El proyecto, impulsado por Unilever a través de Frigo, es de ámbito mundial y tiene como objetivo crear 100.000 empleos en todo el mundo hasta 2020. "Los consumidores que compren en los puestos de helados de “Soy Frigo”, no solo estarán disfrutando de su helado, sino que estarán ayudando a crear empleo", ha indicado Ana Palencia, directora de RSE de Unilever.

Los participantes en la iniciativa tendrán la posibilidad de gestionar durante la campaña un equipamiento (moto, bicicleta, carrito…) de venta de helados como si fuese su propio negocio. Antes de llegar a las calles, los jóvenes del programa “Soy Frigo” recibirán una formación en la que se les enseñarán técnicas de venta, control de stocks, manipulación de alimentos, contabilidad, marketing y redes sociales, con el objetivo de mejorar sus aptitudes y capacidades para gestionar su puesto de helados y, sobre todo, para su empleabilidad futura.

diarioresponsable.com Los compromisos de las empresas con la transparencia no siempre se corresponden con la exigencia cada vez mayor de la sociedad de una mejor información sobre cómo las empresas gestionan los impactos económicos, sociales y medioambientales derivados de su actuación.

El Observatorio de RSC presentó a principios de mayo el estudio anual “La RSC en las empresas del Ibex35” en el que realiza un análisis de la calidad y transparencia informativa en responsabilidad social corporativa y se centra en las empresas que forman el Ibex 35.

diarioresponsable.com El año 2025 Latinoamérica y los países del Sur generarán el 55% del PIB mundial, según las últimas proyecciones del Banco Mundial. Hoy las regiones sureñas ya concentran el 40% de la producción mundial. Este giro histórico implica cambios que ya se han dado, y otros que están siendo postergados. Para analizar el reto se reunieron esta semana en Lima -  convocados por el Banco Mundial- renombrados economistas provenientes de países sudamericanos que han sido elogiados por su desempeño en la última década: Uruguay, Chile y Perú. 

Significativamente el mismo día que estos expertos hacían un ejercicio teórico sobre la economía pujante de sus países, la capital peruana amanecía con dos noticias conflictivas. La primera: una invasión de cientos de “okupas” a una zona arqueológica del Ministerio de Cultura; y la otra una protesta de trabajadores mineros que iniciaban una huelga por mejores condiciones salariales frente al Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo. Más que casualidades: causalidades.

diarioresponsable.comEl CEO de Unilever, Paul Polman, ha recibido, la tarde de este jueves, en Barcelona, el premio ESADE al mejor liderazgo por promover el apoyo a la innovación para el crecimiento socialmente responsable de las compañías en el marco de la XX Jornada Anual ESADE Alumni. En este caso, la visión del CEO de Unilever es afín a la escuela de negocios, que premia anualmente a empresas o personas que considera referentes.

Tras la recogida del premio, Polman ha querido incidir en la necesidad de que las empresas adopten un papel de compromiso con la sociedad, a través de políticas de responsabilidad social corporativa.

En la ponencia “El rol cambiante de los negocios: el liderazgo en el siglo XXI” que ha pronunciado el presidente de la compañía, Polman ha descrito la situación actual de la sociedad y el mundo en pleno siglo XXI, que considera “sano y rico”, pero que debe enfrentarse a innumerables retos y desafíos.

diarioresponsable.com La importancia de la comunicación de la Responsabilidad Social Corporativa “es escasa, demasiado técnica y no siempre se identifica a los interlocutores”. Así lo refleja el InformeLa comunicación de la RSC en España: radiografía y diagnóstico’, elaborado por el Observatorio de la Comunicación y la Acción de la Responsabilidad Empresarial (OCARE) y presentado este martes en Madrid. Impulsado por la universidad CEU San Pablo y la consultora Medialuna, este Observatorio tiene como objetivos el análisis, fomento y reconocimiento del valor y la forma en la que se comunica la Responsabilidad Social Corporativa (RSC).

Un centenar de directivos y profesionales del ámbito empresarial e institucional se han dado hoy cita para conocer las conclusiones de este informe, elaborado por un equipo de profesores de la Facultad de Humanidades y Ciencias de la Comunicación de la Universidad CEU San Pablo. El estudio ha analizado la relevancia que tiene la comunicación de la RSC entre los agentes implicados, y ha puesto de relieve la escasa presencia y desigual importancia que se le da a empresas, públicos y contenidos. Para su desarrollo, realizado entre noviembre de 2014 y abril de 2015, se han analizado más de 250 documentos entre libros, artículos, páginas web e informes de más de cien agentes implicados en la RSC. 

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